4月20日至21日，中国医院协会人力资源专业委员会第三届委员会第四次全体会议暨创新人才培育推动公立医院高质量发展研讨会在南京顺利召开。此次大会由中国医院协会人力资源专业委员会主办，南京医科大学第一附属医院（江苏省人民医院、江苏省妇幼保健院）承办，汇聚了来自全国各地的医院领导与部门管理者、各类卫生行政部门相关领导，以及知名医院人力资源管理专家，共计约200人到场参会。本次大会，我院人力资源部陈伟部长当选人力资源专业第三届委员会常务委员。

大会从以人为本的管理理念和医院人才发展战略角度出发，聚焦于公立医院高质量发展重点任务中对人力资源管理创新的新要求，在我院推进国家医学中心——人才培养中心建设的关键时期，医院人力资源事业积极加入到行业交流平台，与全国各地知名管理专家、业内同行共同寻求医院人才队伍建设的新方向，共同探索如何通过以人为本的管理理念，激发医务人员的潜力与创造力。通过制定和实施科学的人才政策，通过绩效改革和考核评价体系的完善，共同促进医院人才发展战略的实现。

本次陈伟部长的成功当选，不仅为我院人力资源管理团队更好的与全国医院人力资源管理界合作与交流提供了契机，更为医院人力资源管理的创新与发展注入新的活力。