1月20日下午，交大一附院召开2024年度院领导班子及校管干部考核暨述职述廉大会。西安交通大学医学部常务副主任雷利利出席会议。医院领导班子成员、两委委员、院长助理、分院干部、各科室主任、副主任、党总支（支部）书记、总护士长、离退休、统战人员代表参加会议。会议由院党委书记马辛格主持。

会议伊始，医学部常务副主任雷利利发表讲话。雷主任高度赞扬了交大一附院在过去一年中取得的辉煌成就：国家医学中心的建设获批、国际陆港医院的成功开诊、榆林区域医疗中心的平稳高效运行，以及在国科金项目上的突破性进展，这些成就彰显了医院的综合实力。2024年，在医院领导班子的坚强引领下，全院职工迎难而上，坚守岗位，团结一心，共同推动了医院事业的蓬勃发展。雷主任强调，干部述职述廉工作是响应党委部署、履行责任要求的重要环节，是一次工作总结汇报会，又是一次思想交流、互学互鉴的经验分享会，更是一次统一思想、凝心聚力、鼓舞干劲的动员会，他鼓励各位干部围绕“如何发展”集思广益，共同为医院的发展蓝图谋划策略。最后，雷主任满怀温情地提到，随着新春佳节的临近，在这万家团圆、灯火阑珊的美好时刻，医院的工作人员依然坚守在保障人民健康的岗位上，要妥善安排好医院职工在春节期间的工作与生活，确保每位员工都能在辛勤付出之余，感受到来自医院的关怀与温暖。同时，要加强节日期间的安全管理，确保医疗服务的连续性和安全性，让人民群众在欢度佳节的同时，也能享受到安心、便捷的医疗服务，共同迎接一个充满希望与健康的新春。

马辛格书记以《领航发展，必当乘风破浪 重任在肩，更须阔步向前》为题，代表医院领导班子对2024年工作进行了总结回顾。他指出，2024年，医院党委充分发挥职能，在学习中把方向，管大局，坚持目标任务导向，始终围绕国家医学中心建设和“国考”指标核心目标任务，聚焦“十大目标”牵引，保障重点任务落地见效。这一年，医院成功获批国家医学中心建设单位，项目可行性研究报告正式报送国家发改委，两个国家区域医疗中心建设持续深化，标志着医院在医疗技术、医疗服务、医学教育、科研创新等多个方面取得了显著成就，并迈出了向更高水平发展的坚实步伐。这一年，国际陆港医院正式开诊，是推进健康中国建设、深化医药卫生体制改革、回应区域人民对美好生活向往追求的有力实践。这一年，院党委着眼“一院多区”新布局，深化“一院多区”改革，充分调动积极性，在特色学科、院区功能定位、品牌拓展、人才建设、绩效分配、安全生产等多个方面取得了显著进展，为医院的长远发展奠定了坚实基础，形成院区协同有序发展的良好局面。这一年，院党委开展“解放思想 凝聚力量”调研式干部培训，学习借鉴国内标杆医院先进理念和实践经验，进一步拓展工作思路和方法，对医院发展中的关键问题立行立改，提出在医院快速落地的举措，全面发力，在医疗服务、科学研究、成果转化、学科建设、人才队伍、国际交流、后勤保障、文化建设等多个方面取得显著进步。这一年，院党委制定《党支部(总支)委员会前置科务会工作制度》和《以学生为主体、教师指导、党建专干服务、双院协同的“四位一体”学生党支部建设的意见》，顺利通过第三批“全国党建工作标杆院系”验收，《五力融合 助力党建引领医院高质量发展》获“卓越案例”，建强基层党组织，充分发挥党组织战斗堡垒作用。这一年，院党委推进全面从严治党向深向基层延伸，党委主体责任、纪委监督责任“双贯通”系统部署、压茬推进“两个集中整治”工作。未来，医院将以全面建设国家医学中心为医院发展总体目标，进一步凝练“医工交叉特色、成果转化高效、辐射一带一路”三大鲜明特色，完善七大平台、支撑九大功能的医院发展格局，凝聚国家医学中心建设的强大合力，奋力开创高质量发展新局面，在中国式现代化道路上书写医院高质量发展崭新篇章。

院党委副书记冯广林、韩菊、总会计师张琳、副院长韩苏夏、李小鹏、韩建峰、李磊、王亚峰（史冬岚代述）、佘军军、张谞丰分别结合分管、共管工作依次展开述职。他们紧密围绕2024年重点任务的完成情况，全面回顾了医院在临床医疗、科研创新、人才队伍、资金管理、行风建设、全面从严治党等方面的工作成果，突出改革创新和攻坚克难，通过举实例、摆数据、亮举措、讲计划，既晒出了年度“成绩单”，也深入剖析短板及弱项，既突出述“我”进行了全面总结，也描绘和展望了来年的工作，回眸2024，蓄力2025。

述职结束后，与会人员以实事求是、客观公正的态度，围绕德、能、勤、绩、廉五个方面对院领导班子及校管干部的工作进行了民主测评。